Týchto pár otázok sme sa opýtali manažérov ľudských zdrojov a konzultantov, ktorí sú aktívni v medzinárodnej HR komunite: Povedali by ste, že existuje napätie alebo pocit neférovosti medzi vašimi zamestnancami, ktorým je umožnené pracovať z domu, a tými, ktorí musia prísť na pracovisko každý deň (kvôli povahe svojej práce, napríklad technici, obsluhujúci strojov, upratovači atď.? […]
